Antes, los factores clave que impulsaban el teletrabajo eran la productividad y la flexibilidad. Se hablaba del "equilibrio entre el trabajo y la vida privada" con el que muchos trabajadores soñaban. Aunque este tipo de ventajas no económicas todavía tiene importancia, hoy en día los programas de teletrabajo se centran cada vez más en factores económicos como el precio de la gasolina, la crisis crediticia y el ahorro de costes duros.
Los programas de tele-trabajo, además, ayudan a las empresas a reforzar la lealtad de sus empleados.
Los programas de tele-trabajo, además, ayudan a las empresas a reforzar la lealtad de sus empleados.
Descarga
No hay comentarios:
Publicar un comentario